奔赴山海,同向未来 | 2022年绿城乐真教育第一届“后浪计划”结业典礼圆满举行

发布时间:2022.11.08 来源:

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“园长呢?不是说要跟我面谈的吗?”“这位妈妈,我已经等您很久啦,我们先去办公室坐下来谈吧!”来自浩如烟海团队的组员们以角色扮演的形式,生动地展现了如何开设一家奇妙园,令人印象深刻又收获满满。

“欢迎大家来到《拍死前浪的悲哀》微电影首映仪式,首映哦,很荣幸哦!”来自海阔天空团队的马菁一个人挑起整个团队,从“清醒不来的早晨”开始,向大家介绍了绿城托育人的一天。

“目前M78星云0至3岁小奥特曼约4200万,其中1/3有比较强烈的托育服务需求……”海纳百川小组变身“绿盟外星事业拓展部”,致力于培养具有“地球心 · 宇宙眼”的阳光幸福儿童。

“当一个产业到达200万用户,它就会爆发。请各位投资人不要担心……”排山倒海团队组成“自然文化教育集团”,向大家发起了投资邀请。一句简单的“我们规划着孩子的人生,而人生没有一天可以请假”换来了观众的眼泪与如雷的掌声。

你能相信,以上种种场景,来自一场结业典礼吗?

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11月5日,绿城乐真教育第一届“后浪计划”举行结业典礼,18位“95后”新生代储备园长为期4个月的后浪学习之旅驶向终点,但这也成为了他们“学行不辍”的又一个起点。

4个以“海”命名的后浪小组各展风采,以情景模拟、剧情演出、新式说唱等不同形式,将所学所思融汇于一体,为大家奉献了一场别开生面的“汇报演出”。

当面对困难,他们说:“要把存在的问题转化成可以做的事情。”

当受到质疑,他们说:“我们和家长‘交易’的是人心,家长付出的成本是信任。”

当叩问初心,他们说:“世界生长,皆从此处,我们要为更多家庭创造更大的幸福。”

正所谓青春气贯长虹,当后浪们以勇锐盖过怯懦,用创新压倒定式,他们在此期间的收获与成长也毋庸赘言。


历经120天的磨砺

进一寸有一寸的欢喜

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从7月初开营之始,后浪计划从专题讲座、模拟体验到互动研讨、思想辩论,以不同的培训形式激发后浪们的积极性和创造性。

培训内容覆盖了品质服务与安全管理、团队建设与管理、市场营销与实践、财务经营与财务模型、行业政策与竞品调研等方面……大家每填补一个知识点,在工作实践中就多了一份底气,多了“站高一线看全局”的眼光。

为了进一步确保培训效果,所有活动都以线下形式展开。部分老师仍需跋山涉水,从舟山、宁波等地不辞辛劳来到杭州参训,却始终未曾抱怨,更不曾懈怠、放弃。

面对如此高知识密度的培训,这群年轻的老师们如饮甘霖,纷纷表示:“后浪计划”像一场及时雨,浇灌了大家深埋在心中的种子,作为前浪的园长老师们,授予了诸多“育苗、施肥”的技巧,让种子发芽、花儿绽放、硕果累累。

结业典礼上,绿城乐真教育副总经理吕斯文,还从自身经历出发分享了学习和工作的经验。吕总表示,后浪计划的学习过程是快乐的,但落实到工作实践中,要以“刻意练习”弥补“知道”和“做到”之间的鸿沟;面对压力时,要有信心做得更好,给压力一个漂亮的反击。


前浪们有话说

携手谱写青春的辉煌

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在积跬步、至千里的过程中,后浪奔涌向前,而作为前浪的园长老师们在看完了精彩的汇报表演,也纷纷表达了自己的感受,送上了祝福。

今天在所有的后浪身上,我看到了希望,看到了未来,就像看到自己的孩子那样。这段时间以来,你们的进步在闪光。曾经的前浪是闪闪发光的,但今天是前浪只被后浪的反光所照亮。

——江南望庄&丹桂公寓奇妙园&新浦托育园 园长张蕾


见证了园区2位后浪小妞这一路的成长,四个月间利用休息时间在舟山、杭州两地往返,熬夜理思绪、写作业,看她们属实艰辛,我自己也实在心疼。

在光芒万丈之前,我们都要欣然接受些许的不易,接受偶尔的孤独和无助。这一路上会有不同的困境,但不要害怕,我们只需要认真踏实地做好眼前事,人生绝没有白费的努力。要把自己活成一道光,因为你不知道,谁会借着你的光走出了黑暗!这种力量是不可估量的!

——舟山长峙岛&东港邻里中心奇妙园 园长梁诗雯


历经四个多月的“后浪计划”终于拉下了帷幕,这一次后浪们呈现的结业汇报,更是精彩角逐,不禁让我们这些“前浪”顿觉得“后生可畏”,对你们的成长充满了更多期待。

你们拥有我们曾经的阳光、活力和激情,却也拥有属于你们的那份努力、奋进、创新和实现一切的可能性。

四个多月的学习,让我们看见的不只是知识的传承,还有你们创新和自信。你们启发我们“前浪”需要跟着你们一起成长。

当然学习不只是当下,还有工作中值得努力、思考和面对的每一个“难而正确的事”。不管怎样,都祝愿你们心里有火、眼里有光,和我们一起不断地向上成长。

——彩虹城奇妙园 园长田先岗



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学习,永无止境。

前浪与后浪始终奔涌向前,共同携手为托育事业奉献他们一代又一代的青春,用智慧与力量守护无数孩子们的幸福童年。

知之愈明,则行之愈笃。

在绿城这所学校里,人是企业之本,也是力量之源,始终把员工成长作为企业存在最根本的使命。

所有后浪们,赓续着绿城乐真教育致敬传承、致敬奋斗、致敬成长的“人文主义”基因。他们跟随前浪的脚步,秉持着“引导孩子幸福生长”的共同信念,持续学习、积淀智慧,也将蜕变新生、迎接百战。